भारत में सामाजिक सुरक्षा को मजबूत करने के लिए कर्मचारी पेंशन योजना (EPS-95) एक महत्वपूर्ण भूमिका निभाती है। यह योजना 16 नवंबर 1995 को लागू की गई थी और इसका उद्देश्य संगठित क्षेत्र के कर्मचारियों को सेवानिवृत्ति के बाद वित्तीय सुरक्षा प्रदान करना है।
इसमें नियोक्ताओं और कर्मचारियों का संयुक्त योगदान होता है, जिससे एक सुनिश्चित पेंशन प्रदान की जाती है। हाल ही में, सरकार ने इस योजना में कई महत्वपूर्ण बदलावों की घोषणा की है, जिनका उद्देश्य पेंशनभोगियों को अधिक लाभ प्रदान करना है।
EPS-95 में हालिया संशोधन और उनके प्रभाव
सरकार ने EPS-95 योजना में महत्वपूर्ण संशोधन किए हैं, जिनका उद्देश्य पेंशन राशि को बढ़ाना और पेंशनभोगियों को अधिक वित्तीय स्थिरता प्रदान करना है। मौजूदा समय में इस योजना के तहत अधिकतम पेंशन ₹7,500 प्रति माह है, जिसे बढ़ाकर ₹10,050 करने का प्रस्ताव है। साथ ही, न्यूनतम पेंशन को ₹1,000 से बढ़ाकर ₹7,500 करने की मांग की जा रही है। यदि यह संशोधन लागू होते हैं, तो इससे लाखों पेंशनभोगियों को लाभ मिलेगा और उनके जीवन स्तर में सुधार आएगा।
EPS-95 पेंशन योजना का अवलोकन
EPS-95 योजना के तहत कर्मचारियों और नियोक्ताओं का योगदान सुनिश्चित किया जाता है, जिससे वेवानिवृत्ति के बाद उन्हें एक स्थिर आय प्राप्त होती है। इस योजना के प्रमुख पहलू इस प्रकार हैं:
- योजना का नाम: कर्मचारी पेंशन योजना (EPS-95)
- प्रारंभ तिथि: 16 नवंबर 1995
- अधिकतम पेंशन: ₹7,500 (प्रस्तावित: ₹10,050)
- न्यूनतम पेंशन: ₹1,000 (प्रस्तावित: ₹7,500)
- योगदान दर: नियोक्ता का 8.33% वेतन
- पात्रता आयु: 58 वर्ष
- सेवा अवधि: न्यूनतम 10 वर्ष
EPS-95 पेंशन में वृद्धि के लाभ
EPS-95 पेंशन में प्रस्तावित वृद्धि से लाखों पेंशनभोगियों को आर्थिक सुरक्षा मिलेगी। इससे उन्हें अपने दैनिक खर्चों को आसानी से पूरा करने में मदद मिलेगी। साथ ही, सरकार ने केंद्रीकृत पेंशन भुगतान प्रणाली (CPPS) भी शुरू की है, जिससे पेंशनभोगियों को किसी भी बैंक शाखा से पेंशन प्राप्त करने की सुविधा मिलेगी। यह प्रणाली पेंशन भुगतान में पारदर्शिता और सुविधा सुनिश्चित करेगी।
EPS-95 के तहत उच्च पेंशन विकल्प
सुप्रीम कोर्ट के हालिया आदेश के बाद, कर्मचारी भविष्य निधि संगठन (EPFO) ने उच्च पेंशन विकल्प पर आवेदन प्रक्रिया को सरल बना दिया है। अब कर्मचारी अपने वास्तविक मूल वेतन के आधार पर योगदान कर सकते हैं, जिससे उनकी पेंशन राशि बढ़ जाएगी। इससे लाखों कर्मचारियों को उच्च पेंशन प्राप्त करने का अवसर मिलेगा।
उच्च पेंशन आवेदन प्रक्रिया
- EPFO ने एक ऑनलाइन सुविधा शुरू की है जिससे कर्मचारी और नियोक्ता संयुक्त रूप से आवेदन कर सकते हैं।
- आवेदन की अंतिम तिथि 31 जनवरी 2025 निर्धारित की गई है।
वर्तमान स्थिति और भविष्य की संभावनाएँ
वर्तमान में लगभग 17.48 लाख आवेदन उच्च पेंशन लाभ के लिए EPFO में जमा किए गए हैं। सरकार इन आवेदनों पर तेजी से कार्य कर रही है और सभी लंबित मामलों को शीघ्र निपटाने के लिए प्रयासरत है।
