कर्मचारी भविष्य निधि संगठन
प्रोविडेंट फंड (पीएफ) नौकरीपेशा लोगों के लिए सुरक्षित निवेश है, जिसमें वेतन का 12% जमा होता है। विभिन्न पेंशन सुविधाओं के साथ यह रिटायरमेंट, विधवा, बाल, दिव्यांग, अर्ली और नॉमिनी पेंशन प्रदान करता है। इमरजेंसी में निकासी भी संभव है।
EPFO सिर्फ रिटायरमेंट के बाद मिलने वाली पेंशन तक सीमित नहीं है। यह संगठन ऐसी 7 अलग-अलग पेंशन स्कीम देता है जो सब्सक्राइबर की मौत, विकलांगता या परिवार की जरूरतों पर भी मदद करती हैं। जानिए कैसे आपके परिवार के सदस्य पत्नी, बच्चे, माता-पिता और नॉमिनी भी इस पेंशन के हकदार हो सकते है।
EPFO के मौजूदा नियमों के मुताबिक नियोक्ता और कर्मचारी दोनों ही EPF फंड में कर्मचारी की सैलरी में से 12 फीसदी का समान योगदान करते हैं। हालांकि नियोक्ता के अंशदान में से 3.67% हर महीने EPF और 8.33% हिस्सा कर्मचारी पेंशन स्कीम में जमा होता है।
कर्मचारी पेंशन योजना (EPS) 1995 के तहत पेंशन बढ़ाने की लंबे समय से चल रही मांग पर संसद में अहम सवाल उठे। वित्त राज्य मंत्री ने दिया बड़ा बयान, लेकिन क्या पेंशन बढ़ाने का प्रस्ताव सरकार मंजूर करेगी? जानिए इस मुद्दे पर ताजा अपडेट और पेंशनर्स की उम्मीदें।
